Concepto de Contrato de trabajo
Contratos Derecho Laboral
El Contrato de trabajo es: 1. Los trabajadores tienen como derechos básicos, con el contenido y alcance que para cada uno de los mismos disponga su específica normativa, los de:
a) Trabajo y libre elección de profesión u oficio.
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b) Libre sindicación.
c) Negociación colectiva.
d) Adopción de medidas de conflicto colectivo.
Te puede interesar también:e) Huelga.
f) Reunión.
g) Información, consulta y participación en la empresa.
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Los trabajadores tienen como deberes básicos:
a) Cumplir con las obligaciones concretas de su puesto de trabajo, de conformidad con las reglas de la buena fe y diligencia.
Te puede interesar también:b) Observar las medidas de prevención de riesgos laborales que se adopten.
c) Cumplir las órdenes e instrucciones del empresario en el ejercicio regular de sus facultades directivas.
d) No concurrir con la actividad de la empresa, en los términos fijados en esta ley.
Te puede interesar también:e) Contribuir a la mejora de la productividad.
f) Cuantos se deriven, en su caso, de los respectivos contratos de trabajo.
Artículo 5 del Estatuto de los Trabajadores
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